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   15.03.2013

Ley de Flexibilización Laboral

El 15 de marzo de 1995 era sancionada la Ley de Flexibilización Laboral a manos de Carlos Saúl Menem. Esta ley eliminaba la negociación salarial colectiva.

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Otra ley que quitaba los derechos al trabajador.
Otra ley que quitaba los derechos al trabajador.
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Carlos Menem en un largo discurso ante la Unión Industrial presenta esta norma que eliminaba la negociación salarial colectiva para transformarla en negociaciones por empresas, al tiempo que iniciaba la revisión de todos los convenios colectivos con el argumento de que trababan la creación del empleo, modificaban el régimen de indemnizaciones y establecía la libre elección de obras sociales.
 
Sin cumplir con ninguno de los objetivos que aparentemente se había propuesto tuvo el efecto de precarizar el empleo y perjudicar a los trabajadores.
 
Fuente: Argentina.ar
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